Uutiset

Kiwa Inspectan koulutuspalvelut ovat kasvaneet viime aikoina kattamaan työturvallisuuskortti-, tulityökortti, hätäensiapukortti- ja muita pätevyyskoulutuksia. Saatavilla on yli 80 uutta luokkahuone- ja verkkokoulutusta.

Johtamisen tehokkaat työkalut perustuvat yhä useammin standardien ja sertifikaattien jatkuvaan hyödyntämiseen. Bittium Oyj:ssä liiketoimintaa ohjaavat sadat standardit ja lukuisat sertifikaatit. Niitä hyödyntävät päivittäin sekä yhtiön johto että henkilöstö. Kiwa Inspecta on Bittiumin yhteistyötaho monissa sertifikaatteihin liittyvissä asioissa.

Ruokaketjussa vastuullisuus yhdistetään usein kestävään kehitykseen ja vastuullisuuden yhteydessä puhutaan etenkin hankintaketjun osalta eettisyydestä ja läpinäkyvyydestä, jossa jäljitettävyydellä on merkittävä osa. Vastuullisuudesta on suomalaisessa ruokaketjussa puhuttu jo pitkään ja ruokaketjussa on tehty jo vuosia vastuullisuustekoja.

Vastuullisuus on vaikea sana. Mitä se tarkoittaa ja mitä rakentamisen vastuullisuus on? Tiia Tuomi pohtii blogissaan vastuullisuuden näkökulmia rakennusteollisuudessa ja haastaa myös sinut keskusteluun aiheesta.

Punaisella Ristillä ja Kiwa Inspectalla on edessään tärkeä tavoite: varmistaa, että työpaikoilla ja kodeissa olisi kattavasti ensiaputaitoja, osaamista ja uskallusta auttaa hätätilanteessa. Tavoitteen saavuttamiseksi koulutusjärjestelmiä kehitetään vastaamaan entistä paremmin asiakkaiden muuttuviin tarpeisiin.

Kiwa Inspectan entistä vahvempi kasvu näkyi vuoden 2018 henkilöstömäärän kasvuna. Viime vuoden lopussa henkilöstömäärämme Suomessa oli 652, kun rekrytoimme uusiin tehtäviin vuoden 2018 aikana kaikkiaan 156 henkilöä, joista 82 uutta vakituiseen työsuhteeseen, 59 määräaikaiseen työsuhteeseen sekä 15 sisäistä urapolkua uusiin tehtäviin.