Weltwassertag 2026

Zwei junge Mädchen trinken ein Glaß Wasser

„Where water flows, equality grows“ (Wo Wasser fließt, wächst Gleichberechtigung)

Der Weltwassertag 2026 stellt den Zusammenhang zwischen Wasser und Geschlechtergerechtigkeit in den Mittelpunkt.

„Der heutige Tag erinnert uns daran, dass Ungleichheiten beim Zugang zu sicherem Wasser Menschen auf unterschiedliche Weise betreffen und dass Wassergerechtigkeit über jede einzelne Dimension hinausgeht“, sagen die Business Unit Managerinnen Jessica Weigert und Annemieke van der Velden.

„Für uns, die wir das Wassergeschäft von Kiwa in Deutschland und den Niederlanden leiten, ist Vielfalt kein abstrakter Wert, sondern gelebte Realität: Unsere Teams vereinen Menschen aus unterschiedlichen Kulturen, mit verschiedenen Hintergründen und persönlichen Erfahrungen – darunter auch Kolleginnen und Kollegen, die aus ihrem eigenen Leben wissen, was es bedeutet, keinen verlässlichen Zugang zu Wasser zu haben.“

Vielfalt stärkt unsere Expertise, vertieft das Vertrauen und hilft uns, zu einer sichereren und widerstandsfähigeren Welt beizutragen, in der der Zugang zu Wasser und die Mitwirkung an seinem Schutz für alle gerecht und inklusiv ist.

Jessica Weigert und Annemieke van der Velden
Business Unit Manager

Eine Kultur, die auf Gleichberechtigung basiert

Der Weltwassertag 2026 trägt eine klare Botschaft: Ungleichheiten beim Zugang zu sicherem und verlässlichem Wasser betreffen Menschen auf unterschiedliche Weise. Geschlecht ist ein wichtiger Teil dieser Realität, doch Wassergerechtigkeit geht darüber hinaus. Es geht darum sicherzustellen, dass jeder Mensch, unabhängig von Hintergrund, Identität oder Lebensumständen, im Alltag auf sicheres Wasser vertrauen kann.

Bei Kiwa betrachten wir dies nicht als Randthema, sondern als eine zentrale Verantwortung, die beeinflusst, wie wir Teams aufbauen, Dienstleistungen gestalten und zu europäischen Standards beitragen.

Als weltweit tätige Organisation für Prüfung, Inspektion und Zertifizierung glauben wir an Chancengleichheit und gleiche Anerkennung von Leistung. Im Wassersektor arbeiten wir aktiv daran, dass unterschiedliche Perspektiven auf allen Ebenen vertreten sind, in Laboren, in der Inspektion, in der Zertifizierung und in Führungspositionen, und dass diese Perspektiven in die Gespräche einfließen, die politische Rahmenbedingungen prägen. Indem wir unterschiedliche Erfahrungen und Kulturen in unseren Teams zusammenbringen, stärken wir unsere Expertise, erhöhen unsere Glaubwürdigkeit und dienen den Gemeinschaften, die auf sicheres Wasser angewiesen sind, besser.

Im Einklang mit der Corporate Sustainability Reporting Directive hat Kiwa konkrete Ziele festgelegt, um die Repräsentation zu verbessern und Barrieren abzubauen. Ziele in Bezug auf Frauen in der Belegschaft und in Führungspositionen bleiben wichtige Meilensteine innerhalb einer umfassenderen Diversity und Inclusion Agenda. Das zugrunde liegende Prinzip ist universell: gleicher Lohn für gleiche Arbeit und gleicher Zugang zu Chancen. Über unsere eigene Organisation hinaus unterstützt Kiwa Kunden mit Zertifizierungs und Beratungsleistungen, die dazu beitragen, Diskriminierung zu beseitigen und inklusive Arbeitsumfelder zu fördern, zum Beispiel die UNI PdR 125 2022 zur Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsplatz.

Steigende Standards, steigende Erwartungen

Seit fast 80 Jahren beschäftigt sich Kiwa mit Fragen der Wassersicherheit und Wasserqualität. Dies begann mit der Gründung als Unternehmen, das Produkte testete, die mit Trinkwasser in Kontakt kommen, in den Niederlanden nach dem Zweiten Weltkrieg. Selbst unser Name hat dort seinen Ursprung: Keuringsinstituut voor Waterleiding Artikelen, was übersetzt Zertifizierungsinstitut für Wasserleitungsartikel bedeutet. Bis heute ist Wasser ein Teil unserer DNA als führender Akteur in Europa. Mit Blick in die Zukunft steigen die Anforderungen weiter, sagt Annemieke.

Die Umsetzung der Drinking Water Directive in ganz Europa ist nur ein Beispiel für die steigenden Standards. Artikel 11 legt harmonisierte Anforderungen für Materialien und Produkte fest, die mit Trinkwasser in Kontakt kommen. Die Mindestanforderungen sind auf einem sehr hohen Niveau angesetzt, was eine große Veränderung für Unternehmen darstellt, die Produkte für den europäischen Markt liefern, sagt Jessica. Das bedeutet umfangreiche Prüfungen und Zertifizierungen durch benannte Stellen, einschließlich Positivlisten zugelassener Materialien und Stoffe.

Kiwa spielt eine aktive Rolle dabei, Akteure im Wassersektor in den EU Mitgliedstaaten zu unterstützen, während sie die Drinking Water Directive in ihre Richtlinien und Praktiken integrieren.

 
 

Unsere Rolle reicht von Gesprächen mit der Europäischen Kommission und den Mitgliedstaaten bis hin dazu, zu den ersten Organisationen zu gehören, die nach der neuen Richtlinie akkreditiert werden.

Jessica Weigert und Annemieke van der Velden
Business Unit Managerinnen

Wir schaffen Vertrauen

Angesichts so vieler Veränderungen bleibt Vertrauen die absolute Grundlage unseres Handelns.

"Am Ende dreht sich bei unserer Arbeit alles um Vertrauen und Wissen", sagt Annemieke. "Wir haben sehr qualifizierte Mitarbeitende, sind Teil vieler Normungsorganisationen und stehen an vorderster Front dieser Diskussionen. Genau hier ist Unabhängigkeit so wichtig."

"Wir sind in der Lage, sehr tief in die Abläufe unserer Kunden Einblick zu nehmen, und sie wissen, dass wir damit sorgfältig umgehen. Ohne das ist alles andere bedeutungslos."

Die Unabhängigkeit von Kiwa ist aus Jessicas Sicht auch der Grund, warum der Wandel von reaktiven Tests hin zu präventiven, risikobasierten Ansätzen so bedeutend ist. Anstatt die Qualität erst am Ende der Lieferkette zu prüfen, verlangt die überarbeitete Drinking Water Directive eine Überwachung von der Quelle bis zum Wasserhahn, eine Philosophie, die dem eigenen Ansatz von Kiwa zur Qualitätssicherung entlang der gesamten Wertschöpfungskette im Wassersektor entspricht.

Wo Wasser fließt …

Am Weltwassertag 2026 ist die Botschaft klar: Die Sicherstellung sicherer und verlässlicher Wassersysteme ist untrennbar mit dem Aufbau einer gerechten und widerstandsfähigen Gesellschaft verbunden. Ob bei der Gewährleistung der Produktsicherheit, der Beratung zu europäischer Gesetzgebung oder der Mitgestaltung harmonisierter Standards, die Mission von Kiwa ist seit 1948 unverändert: sauberes und sicheres Wasser für alle. Wasser ist ein Menschenrecht.

Bei Kiwa verstehen wir dieses Recht als eine praktische Verantwortung, die gleichen Zugang zu sicherem Wasser im Alltag für alle erfordert.