Speedy Hire förbättrar sin klimatrapportering genom verifiering enligt ISO 14064-1
Speedy Hire har åtagit sig att uppnå nettonollutsläpp senast 2040. För att stödja detta mål insåg företaget vikten av att se till att uppgifterna om dess utsläpp av växthusgaser var korrekta, transparenta och oberoende verifierade.
Om Speedy Hire
Speedy Hire är en av Storbritanniens ledande leverantörer av uthyrningstjänster för verktyg, utrustning och maskiner. Företaget är verksamt inom bygg-, infrastruktur- och industrisektorerna och erbjuder även utbildning, provning och support på plats för att hjälpa kunder att slutföra projekt effektivt och hållbart. Med fler än 3 000 anställda som arbetar på 137 platser har hållbarhet blivit en viktig prioritet för Speedy Hire i takt med att företaget arbetar mot sina ambitiösa mål om nettonollutsläpp.
Utmaningen
I takt med att intressenternas förväntningar fortsätter att öka har koldioxidrapportering blivit avgörande för att visa framsteg, uppfylla rapporteringskrav och bygga förtroende hos kunder, investerare och aktieägare. Speedy Hire ville också säkerställa att deras rapportering låg i linje med internationellt erkända standarder samtidigt som risken för greenwashing minskades genom att deras utsläppsdata verifierades oberoende.
Ett ramverk för mätning och rapportering av koldioxidutsläpp
Speedy Hire använder ISO 14064-1 och GHG Protocol för att skapa en tillförlitlig och transparent klimatrapportering.
För att stödja sina hållbarhetsmål har Speedy Hire anpassat sin rapportering av växthusgaser till både ISO 14064-1 och Greenhouse Gas Protocol (GHG Protocol, det internationella ramverket för att mäta, beräkna och rapportera utsläpp av växthusgaser).
Dessa internationellt erkända ramverk valdes ut eftersom de erbjuder en enhetlig och trovärdig metod för kvantifiering av växthusgaser för stora organisationer med komplex verksamhet.
De stöder dessutom företagets bredare rapporteringsåtaganden, inklusive rapportering till CDP, EcoVadis och andra styrningsramverk.
I takt med att Speedy Hire fortsätter att vidareutveckla sin rapporteringsmetod har företaget utökat användningen av detaljerade aktivitetsbaserade data, inklusive telematikinformation och data om inbyggt kol. Detta har bidragit till att förbättra noggrannheten och djupet i företagets utsläppsprofil.
Så gick verifieringen till
Vid tidpunkten för den senaste verifieringen hade Speedy Hire redan genomfört flera års rapportering i enlighet med ISO 14064-1 och Greenhouse Gas Protocol.
Förberedelserna innefattade omfattande interna processer, datavalidering och användning av etablerade verktyg för att stärka kvantifieringen av utsläpp inom Scope 1, Scope 2 och Scope 3. Verifieringsgranskningen leddes av Stephen Burt, med stöd från det bredare teamet vid NQA (ett Kiwa-företag).
Verifieringsgranskningen genomfördes med mycket hög kvalitet. Teamet hanterade tidsplanen och revisionsprogrammet på ett effektivt sätt, ställde engagerande och insiktsfulla frågor under hela processen och gjorde den övergripande processen både smidig och trevlig.
Hur verifieringen redan har påverkat deras verksamhet
Oberoende verifiering spelar en viktig roll för att stödja Speedy Hires hållbarhetsrapportering och långsiktiga klimatstrategi. De verifierade uppgifterna om växthusgaser ligger till grund för företagets årsredovisning och information om bolagsstyrning, vilket ger intressenterna större förtroende för att utsläppen har mätts och rapporterats korrekt.
Verifieringen har också bidragit till den fortsatta utvecklingen av Speedy Hires strategi för koldioxidhantering genom att driva på förbättringar av datakvaliteten, valideringsprocesserna och rapporteringsrutinerna.
Varför Speedy Hire valde NQA (ett Kiwa-företag)
Speedy Hire-teamet, som tidigare samarbetat med NQA, uppskattade den expertis, professionalism och förståelse som NQA:s revisorer visade, särskilt när det gällde att hantera komplexiteten i koldioxidredovisningen inom branschen.
Företaget uppskattade också NQA:s förmåga att tillhandahålla en grundlig och trovärdig verifieringsprocess, särskilt eftersom företagets metodik för beräkning av koldioxidavtrycket fortsatte att utvecklas genom införandet av nya datamängder och allt mer detaljerad rapportering.
Nästa steg och framtida mål
Som en del av sin pågående hållbarhetsresa planerar Speedy Hire att ytterligare förbättra sin utsläppsrapportering genom ökad användning av aktivitetsbaserade data och ett utökat samarbete med leverantörer för att inhämta information om koldioxidutsläpp.
Företaget kommer också att fortsätta stärka sina processer för datavalidering samtidigt som det följer nya krav på hållbarhetsrapportering och framtida utvecklingar.
Källa: Denna artikel publicerades ursprungligen av NQA, som ingår i Kiwa-koncernen, och har återpublicerats som en del av kampanjen ”Why Trust Matters”. För den senaste versionen och relaterade resurser, se originalartikeln på NQA:s webbplats.
